Executive, Human Resources (Industrial Relations)
Bergabunglah dengan UEM Edgenta sebagai Executive, Human Resources (Industrial Relations) di Bali dan bantu kami menciptakan lingkungan kerja yang positif. Posisi ini cocok bagi profesional HR yang bersemangat dalam hubungan karyawan, kepatuhan, dan manajemen konflik.
Di UEM Edgenta, kami berkomitmen untuk memberikan pengalaman kerja terbaik bagi karyawan kami. Sebagai Executive, Human Resources (Industrial Relations), Anda akan bertanggung jawab untuk memastikan kepuasan dan kesejahteraan karyawan melalui berbagai inisiatif dan program. Kami menggunakan alat-alat modern seperti SAP SuccessFactors untuk manajemen sumber daya manusia dan Microsoft Teams untuk komunikasi internal.
Setiap hari, Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk mengatasi masalah hubungan karyawan, mengembangkan program pelatihan, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan regulasi yang berlaku. Kami menawarkan lingkungan kerja yang inovatif dan penuh tantangan di Bali, dengan fasilitas lengkap dan lingkungan yang mendukung produktivitas.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Menangani masalah hubungan karyawan dan memfasilitasi negosiasi kolektif.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan serikat pekerja dan pihak lain yang terkait.
- Mengelola dan memantau survei kepuasan karyawan.
- Bekerja sama dengan manajemen untuk mengidentifikasi dan mengatasi masalah-masalah yang mempengaruhi hubungan kerja.
- Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam hal hubungan kerja.
- Mengikuti perkembangan terkini dalam bidang hubungan industri dan sumber daya manusia.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Sarjana atau Magister dalam bidang Hubungan Industri, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
- Setidaknya 5 tahun pengalaman dalam bidang Hubungan Industri atau Sumber Daya Manusia.
- Pengalaman dalam manajemen konflik dan negosiasi kolektif.
- Paham akan peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan analitis yang kuat.
- Pengalaman menggunakan SAP SuccessFactors atau alat serupa.
- Sertifikasi dalam bidang Hubungan Industri atau Sumber Daya Manusia adalah nilai tambah.
- Kemampuan berbahasa Inggris dan Indonesia yang baik.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang